A Previsiva centraliza feedbacks, mensagens e pedidos de ajuda dos colaboradores e usa inteligência artificial para organizar, classificar e priorizar o que precisa de atenção.
A Previsiva foi criada para aproximar colaboradores e RH por meio de um canal de comunicação simples, seguro e organizado. Sugestões, críticas, elogios e pedidos de ajuda chegam ao RH em um único ambiente.
Com apoio da inteligência artificial, as mensagens podem ser classificadas e priorizadas para facilitar a identificação do que precisa de atenção, ajudando profissionais de RH a tomar decisões com mais contexto e agilidade.
IA
Apoio para organizar e priorizar mensagens
+Humano
Mais proximidade entre pessoas e RH
Seguro
Comunicação com privacidade e anonimato opcional
A Previsiva organiza a comunicação com os colaboradores, prioriza mensagens que exigem atenção e ajuda o RH a acompanhar o que acontece na empresa em um único lugar.
Os colaboradores podem enviar sugestões, críticas, elogios e pedidos de ajuda de forma identificada ou anônima, conforme a situação.
A IA analisa o conteúdo recebido, ajuda a classificar as mensagens por tipo e prioridade e oferece contexto para facilitar o trabalho do RH.
Mensagens pendentes e casos de prioridade alta ficam destacados para que o RH consiga identificar rapidamente o que precisa de acompanhamento.
Acompanhe volume de mensagens, prioridades, status e informações por área para ter uma visão mais clara do que está acontecendo na empresa.
Conheça a Previsiva sem cartão de crédito e faça upgrade quando sua empresa precisar de mais capacidade, mais histórico e recursos adicionais para o RH.
Para pequenas equipes que querem começar a ouvir seus colaboradores de forma estruturada, centralizada e segura.
para sempre
Sem compromisso e sem dados de pagamento.
Para empresas que precisam acompanhar mais colaboradores, ampliar o histórico e dar ao RH uma visão mais completa das mensagens e prioridades.
Até 50 colaboradores
Cancele quando quiser.
Todos os planos incluem comunicação segura e possibilidade de envio identificado ou anônimo.
* Mensagens ilimitadas sujeitas à política de uso justo.
Centralize mensagens, organize feedbacks e use inteligência artificial para ajudar o RH a identificar prioridades e acompanhar o que precisa de atenção.
